2026년 청년인턴(일반, 사회형평, 장애인) 채용공고
한국소비자원 | 공공기관
- 2026년 2월 27일 (금) ~ 2026년 3월 16일 (월)
- 기간제, 기타
공통사항 및 근로조건
[공통 자격조건] - 연령 : 만 15세 이상 만 34세 이하(접수 마감일 기준) - 학력 및 전공 : 제한 없음 [근로조건] - 근무기간 및 시간 : 일반 6개월/주 4일(32시간), 사회형평 6개월/주 5일(40시간), 장애인 6개월/주 5일(20시간) - 보수(세전) : 일반 월 급여(약 173만원), 사회형평 월 급여(약 216만원), 장애인 월 급여(약 108만원) - 계약기간(예정) : 6개월('26.4.7.~'26.10.6.) ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 참조 바랍니다.
제출 서류
※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 참조 바랍니다.
접수 방법
- 온라인 접수 ※ 개별 방문, 우편, 이메일 접수는 받지 않음 ※ 분야(근무지)별 중복지원 불가하고, 최종 합격자는 해당 근무지에서 근무
전형단계
문의방법
- 입사지원과 관련된 문의사항은 가급적 채용 홈페이지 'Q&A'를 이용하여 주시기 바라며, 부득이한 경우에만 유선 및 이메일로 문의(인재경영실 인사혁신팀 043-880-5763/E-mail : jobkca@kca.go.kr)
기타 유의사항
- 채용 관련 청탁자, 비리 연루자 및 부정 합격자는 「부정청탁 및 금품등 수수의 금지에 관한 법률」 등 관련 법령에 따라 처리되며, 지원서 기재사항 및 제출서류가 허위 혹은 위조된 것으로 판명될 경우, 당해 선발에서의 합격을 취소하고 그 처분이 있은 날로부터 5년간 한국소비자원 직원 선발 시험의 응시 자격을 제한 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 참조 바랍니다.
기업정보
공공기관
소비자의 권익과 관련된 제도와 정책의 연구 및 건의
인재상
- 공감人 공감하는 인재: 소비자와 사업자 간의 분쟁을 공정하게 조정하여, 상호 이해와 공감을 이끌어내는 인재
- 전문人 전문적인 인재: 소비자 안전을 최우선으로 하여, 안전한 소비 환경 구축에 전문성을 갖춘 인재
- 책임人 공정을 추구하는 인재: 불공정과 부당한 거래를 개선하여, 공정한 시장환경을 조성하는 책임감 있는 인재
- 소통人 소통하는 인재: 청렴과 윤리의식을 바탕으로 협력 소통하여 국민에게 신뢰받는 인재
기업소개
소비자보호 전문기관
한국소비자원은 1987년 7월1일 소비자보호법에 의하여 '한국소비자보호원'으로 설립된 후, 2007년 3월 28일 소비자기본법에 의해 '한국소비자원'으로 기관명이 변경되었습니다. 한국소비자원은 소비자의 권익을 증진하고 소비생활의 향상을 도모하며 국민경제의 발전에 이바지하기 위하여 국가에서 설립한 전문기관입니다.
연혁
- 2022년
소비자안전 분야 상호 협력을 위한 업무협약 체결 중국 검험검역과학연구원 국제거래 소비자피해 해결 업무협약 체결 필리핀 통상산업부 2022 안전문화 대상 수상
- 2023년
제8회 금융의날(포용금융 부문) 기관 표창(대통령) 수상(10.24.) 모바일 채팅 상담서비스(소망챗) 개시(6.30.) 국제거래 소비자불만해결 지원 및 정보교류를 위한 업무협약 재체결(5.23.)
- 2024년
‘지역사회공헌 인정제’ 5년 연속 선정 및 최고등급 획득(보건복지부 장관상 수상, 11.27.) 2024 제품안전관리 유공 대통령 표창 수상(11.12.) 소비자기본법 시행령 개정을 통한 온라인 분쟁조정회의 도입(8.14.~)
