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2026년 상반기 청년 디지털 서포터즈 채용

국민은행

2026년 1월 7일 (수) ~ 2026년 1월 16일 (금)

기간제, 기타

공통사항 및 근로조건

[근무조건] - 근무형태 : 시간급제 파트타이머 - 근무장소 : 지역별 배치 대상 영업점 - 근무기간 : 2026. 2. 27(금)~ 8.31(월) - 근무시간 : 10:00~ 16:00 [주 5일 /일 6시간 근무 (휴게시간 1시간 포함)] · 단, 여섯시은행(9 To 6 Bank) 운영점 등 점포별 영업시간에 따라 근무시간 조정 가능 - 보수 : 10,700원 / 시간당

접수 방법

- 공식 채용사이트(http://recruit.incruit.com/kbstar)에서 온라인 지원서 등록 ※ 지원서 최종 제출 이후 어떤 경우에도 수정 및 삭제 불가 ※ 자기소개서 항목 内 학교명 기재 불가 (단, 지원서 中 활동 경력사항에 한하여 학교명 기재 가능)

전형단계

1. 서류전형 발표

2. 면접전형

3. 합격자 발표

문의방법

- 기타 문의사항은 운영사무국을 통해 접수 · 연락처 : 02-6249-2786, 02-6249-2759 · E-Mail : kbsupp0rters@gmail.com

기타 유의사항

- 개인 사정(학사일정 포함)에 따른 채용전형 일정 변경 불가 - 최종합격자가 필요서류를 미제출하거나 근로계약서를 작성하지 않는 경우 입행포기에 따른 결원에 해당하여 합격 취소 예정 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 참조 바랍니다.

기업정보

국민은행

은행,신탁계정운용 외

인재상

고객우선주의: 고객 지향적인 마인드와 적극적인 서비스 개선노력 프로의식으로 고객의 가치 창출
자율과 책임: 위임된 권한에 따라 스스로 판단 결과와 성과에 대한 책임
적극적 사고와 행동: 혁신적인 사고방식으로 변화를 선도 최고 전문가로 성장하기 위한 끊임없는 자기계발 노력
다양한 가치의 존중: 다양한 사고와 가치를 존중하고 포용할 수 있는 개방적 사고 미래가치에 대한 확신과 지속적인 창출노력

기업소개

고객이 중심이 되는 KB국민은행

KB국민은행을 ‘국민과 함께 성장하는 평생금융 파트너’로 만들어 나가기 위해 고객, 사회, 직원과 “함께 성장”하고 “멀리 가기”위한 KB국민은행만의 새로운 동행을 시작하고자 합니다. 단순히 금융상품을 파는 은행을 넘어 ‘신뢰를 파는 은행’을 만들기 위해 혼신을 다하여 고객과 함께 ‘신뢰의 길’을 만들어 가는 KB국민은행이 될 것을 약속 드립니다. 또한 KB국민은행은 현실에 안주하지 않고, 크고 담대한 목표를 세우고 끊임없는 도전을 통해 금융권 혁신을 선도해가며 미래 금융분야의 ‘First Mover’로서 자리매김해 나가겠습니다. 마지막으로 KB국민은행은 금융을 넘어서 사회 구성원의 일원으로 사회적 책임을 다하기 위해 소외된 이웃과 지역사회 발전을 위한 지원을 아끼지 않을 것이며 사회적 가치 창출을 통해 더 나은 미래를 만들어 나가겠습니다.